Hypercode Blog, #Team

Was macht die Arbeit bei Hypercode aus? Welche Werte vertreten wir? Und natürlich: Auf welchen Positionen benötigen wir derzeit Unter­stützung? Die neue Karriere­seite ist eine erste Anlauf­stelle, um uns auch jenseits unserer Projekte kennen­zulernen. Wenn du Interesse an der Konzeption, Gestaltung und Umsetzung von spannenden Digital­projekten hast – oder jemanden kennst, für den/die das was wäre – wirf gerne einen Blick auf hypercode.de/karriere.

Tatsächlich hat das für uns in der kurzen Zeit seit dem Start bereits hervor­ragend funktioniert – die ersten Stellen sind bereits besetzt. Dafür haben wir heute noch eine Aus­schreibung für eine Initiativ­bewerbung im Development ergänzt.

Projektmanagement-Tools kamen und gingen – und so richtig begeistert war ehrlicherweise nie jemand von uns. 🙈

Bis wir vor über zweieinhalb Jahren awork entdeckt haben. Seitdem organisieren wir unsere Projekte mit der Software aus Hamburg – und sind zu echten Fans geworden. Mit unserer im letzten Jahr veröffentlichten awork-Raycast-Extension haben wir sogar selbst Software geschrieben, die awork noch mehr in unseren Produkt­entwicklungs­alltag integriert.

Umso mehr hat es uns gefreut, als das awork-Team kürzlich bei uns im Office war, um über unsere konkreten Nutzungs­szenarien zu sprechen – insbesondere auch über die Zusammen­arbeit mit Kund­*innen direkt im Projekt. Besonders schön: Mit Florian Ehle von dimedis war direkt ein Kunde vor Ort, mit dem wir awork täglich gemeinsam einsetzen, u.a. bei der Umsetzung von Messe- und Event-Apps.

Das awork-Team hat unseren Input aufmerksam aufgenommen und nebenbei ist noch das obige, tolle Video entstanden. Genau dieser gemeinsame Blick auf Agentur-, Kund­*innen- und Partner-Workflows macht für uns den Unterschied. Danke für den Besuch und den offenen Austausch! 🙌

Vor ein paar Wochen haben wir gemeinsam einen Nachmittag und Abend lang den Mäusen und Keyboards abgeschworen und stattdessen die Joysticks in die Hand genommen. Unser Team aus mal mehr, mal weniger passionierten Gamer­*innen hat sich einmal quer durch die Automaten, Stationen und den interaktiven „Der Boden ist Lava"-Game-Floor einer modernen Arcade gespielt. Zwischen gemeinsamen Challenges, neuen Rivalitäten kleinen Duellen und Single-Player-Action war für jeden etwas dabei.

Manche Kolleg­*innen bauen seitdem gedanklich immer noch Türme, während andere dank leichter Körper­größen­vorteile bei bestimmten Spielen (🏀) plötzlich wahlweise unschlagbar oder unver­zichtbar wurden. Dazu jede Menge Lacher, gute Gespräche und ein entspanntes gemeinsames Essen im Anschluss. Ein schöner Abend, der uns als Team wieder gezeigt hat, dass wir nicht nur gut zusammen arbeiten, sondern auch ziemlich gut zusammen spielen können.

Nachdem wir bereits im letzten Jahr zum 5-jährigen ein großes Fest feiern konnten, freuen wir uns, dass wir die Hyperfest-Historie auch in diesem Jahr gebührend fortsetzen durften – mit vielen bekannten Gesichtern und einigem beruflichen und privaten Nachwuchs. Umso besser, dass das Wetter einmal mehr bei angenehmen 27 Grad mitgemacht hat und wir so bei besten Burgern und kühlem Kölsch bis in den späten Abend gemeinsam feiern konnten. Die Switch 2, deren Hype wir beim Erstellen der Einladung mit unserer diesjährigen Game-Boy-Hommage offensichtlich erlegen sind, stand für die Gamer derweil auch am Beamer bereit.

Ein großes Dankeschön geht an alle internen und externen Helfer­*innen, die den Tag erst möglich gemacht haben – und natürlich an unsere Grillmeister Michael & Maik, die nun schon zum dritten Mal in Folge den Grill gerockt haben. Mittlerweile gehören sie für viele längst zum festen Inventar des Hyperfest-Line-Ups: "Sind die Jungs von den letzten Jahren wieder am Grill?" 😋

Auch vielen Dank an alle Kund­*innen und Partner­*innen für das anhaltende Vertrauen im sechsten gemeinsamen Jahr! Besonders haben wir uns über den Besuch der Kolleg­*innen von Arc-Z, der Basler AG, dimedis, Köhler Sicherheitstechnik, SuperSmash.Media und ZEIN Consulting gefreut.